《劳动合同法》期末复习题及参考答案 下载积分:9 内容提示: 《劳动合同法》复习资料 一 单选题 ( (共共 8 48 题 劳动法期末问答题，总分值 0 0 分 ) ) 1. 以下关于劳动法。劳动合同法试题及答案3篇 laborcontract law 合同编号:XX-2020-01 甲方:___ 乙方:___ 签订日期:___ 前言:劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确。
吉林大学21秋《劳动合同法》期末考核试题及答案参考 1. 我国的社会保险包括( ) A.养老保险 B.失业保险 C.医疗保险 D.工伤保险和生育保险 参考答案:ABCD 2. 劳。经济法基础劳动合同法试题及答案 1. 田某累计工作已满10年，2018年上半年已经享受带薪年休假6天，下半年田某提出补休年休假的申请。则田某下半年可享受的年休假。
凡是涉及1集体合同2 劳务派遣3 工会等内容的题目均不用做。劳动合 同法试题(1) 一、单项选择题 2、建立劳动关系，遗产继承纠纷律师诉讼流程绵阳债务纠纷律师咨询免费应当订立(B )。A、口头协议B、书面劳动合同C 。a、不遵照执行 b、宣布废止 c、向用人单位提出，通过协商予以修改完善 d、请求劳动行政给予用人单位处罚 9、劳动争议申请仲裁的时效期间为()。 a、30天b、6。
劳动合同法试题(1)一、单项选择题2、建立劳动关系，应当订立(B)0A、口头协议 B、书面劳动合同 C 、集体合同3、已建立劳动关系，兰溪专业刑事诉讼律师费用未同时订立书面劳动合同的，起诉离婚去哪里请律师诉讼应当自。《劳动合同法》期末复习题及参考答案.doc 关闭预览 想预览更多内容劳动法试题及答案题库，点击免费在线预览全文 免费在线预览全文 《劳动合同法》复习资料 一 单选题 (共48题 ，总。
劳动合同法期末试题B答案一、单选题1、D;2、A;3、A;4、C;5、B二、判断对错1、错。2、错。3、错。4、对。5、对。三、论述题缔约告知义务缔约告知义务，劳动合同法16条签字盖章商洛专业刑事案件律师排名内蒙古包头专业的债务律师是指劳动。劳动合同法试题 单项选择题〔每题2分，共10分〕 1、已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的0，应当自用工之日起(B )内订立书面劳动合同。 A、半个月 B、一个月 C、两个月 2。
劳动合同法试题含答案 一、 单选选择题(2’x15) 1、根据《劳动合同法》第三十七条的规定，榆林离婚纠纷律师怎么委托沧州专业遗产律师怎么收费劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前( )通知。劳动合同法测试题搜索 《劳动合同法》 测试题 名 分数 一、 单项选择题(每题 1 分，无锡周边专业刑事起诉律师 共 30 分) 1 下列社会关系中， 属于劳动法调整的劳动关系是( )。 A. 劳动者甲与劳动者乙。《《劳动。
来源：边坝县信息